(图片来源：金牌厨柜公众号，侵删)

家居家装行业的发展进程中，在国际国内形势影响下，复杂的市场环境引导和驱动行业加速变革。新形势下家居行业如何实现破局发展？开辟新的发展路径成为当下的重要议题。探索新零售，发展新生态，才能迎来更好的成长。

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为了提升招商效率和质量，更好地服务全球合作伙伴；锻炼招商引资骨干力量，加强招商团队建设，提升招商工作水平。2024年10月6日至8日，金牌招商建店中心展开为期3天主题“新零售·新生态·共成长”的招商团队首次共识营会议，全员共同参加会议，进行培训、总结、交流和分享。

领航未来 · 高层寄语激发前行动能

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金牌家居轮值执行总裁陈建波为本次会议发表讲话，对招商工作建设寄予深厚的期待，鼓励招商团队勇攀高峰，破局成长，在市场形势下创新发展路径，开启实现事业发展和个人成长的伟大征程。

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招商建店中心总经理高益呈表示在公司“140渠道战略”指导下，通过多渠道建设和拓展，实现业务引流。

并深入阐释了在整家定制大趋势下，金牌家居作为优质整家定制品牌所具有的八大生态优势。

此外，他还强调了团队的重要意义，树立共同的价值观，向着共同的目标努力奋斗，以势不可挡之力破局而出，冲刺非凡的业绩。

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培训会议进程总共分为“招商模式、发展规划、规范宣导、复盘和规划”四个阶段，从获客密码、金牌优势解读、招商政策、上样标准和建店预算等多个环节进行展开，并由相关领域负责人展开详细专业的培训宣导。

精准赋能 · 业务能力再上新台阶

01 、获客与流量密码

总部数字营销中心赋能解锁流量密码，揭秘全域亿万级流量获取，实现高订单价值&线上流量的方法论；

数字营销中心抖音本地化运营经理黄冰冰、电子商务部销售科经理王芳、老客本地化运营科副经理方根围，以丰富的实战经验成果为依据，总结和分享电商、短视频、老客运营三大渠道的获客逻辑和可行性方案。

02 、政策、标准和验收

招商建店中心副总经理陶军针对金牌招商政策进行了深度的宣导，对已有政策所存在的弊端进行了升级和优化，并深度解读建店装修上样补贴、营销帮扶培训等优惠政策，推进商户加盟。

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开店研发部总监陈阿清，开店研发部样品设计师史俊琦对建店上样标准、建店预算和门店验收等内容进行了培训和分享。

03 、组织规划与考核制度

科学合理的薪酬奖惩机制，是“战场上有力的子 弹”。招商建店中心总经理高益呈对组织架构和整体发展规划进行了介绍，为战士们解读了新薪酬制度所带来的机遇与挑战，敢战能赢才是最终王者。

招商建店中心综合部王晓晓由此展开宣导薪酬及奖惩机制的具体实施方案，落实新机制的运行规则。

04 、招商管控与规范

规范化招商签约建店流程，标准化建店过程环节，为加盟商合作金牌铺平流畅的通道。针对招商工作优化业务及技能培训，和招商过程的管控和规范。招商建店中心优化部总监张文、综合部副经理张二燕展开了详细的宣导。

05 、优秀人才颁发奖励

辛勤灌溉，终有芬芳。优秀招商人才喜获荣誉，招商建店中心副总经理陶军为获奖者颁发礼品，以兹嘉奖。相信未来一定会有更多的有志人士乘风踏浪，勇创佳绩。

携手前行 · 与全球合作伙伴共成长

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金牌家居轮值执行总裁陈建波总结致辞中表示，在新时代的浪潮中，要把握发展机遇，敢于直面挑战。

“新零售，新生态，共成长”金牌招商团队首次共识营会议至此圆满结束。金牌愿与全球合作伙伴共同成长！携手并进，一起创辉煌，赢未来！

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