互联网时代 橱柜企业应重视团队建设

二十年前，互联网还是个遥不可及的未知领域，如今却已成为人们日常生活当中的一部分。同样的，近二十年前，整体橱柜进入国内市场时，只有少数人了解这一舶来品的价值和利益，如今却也让更多的普通消费者感受到了它的便捷与必要。整体橱柜正在互联网崛起的时代中迅速壮大。

互联网时代 橱柜企业应重视团队建设

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可以毫不犹豫地说，二十一世纪是互联网信息的时代。每天都有企业在这里崛起，同时有更多的企业在这里被湮没。尤其是各方面都比较薄弱的中小橱柜企业更应该紧跟潮流的方向，中华橱柜网为了不被时代的潮流所淘汰，致力于打造传统行业与电子商务深度融合的网络平台。

这是一个变幻无常的社会，每家橱柜企业都面对着巨大的压力。橱柜作为传统行业的代表，互联网不仅打翻了其过去的传统经营模式，同时也打破了长久以来橱柜企业和消费者之间信息沟通不对称的壁垒。

对此，专家提出了一种新的营销模式。不在是以往的把产品卖个消费者，而是直接和消费者相互的探讨，让消费者体验产品，然后和消费者一起探索研究，一起共同的创造产品。这种营销模式，对中小橱柜企业来说，是一个全新的营销视角，同时也体现了以后的营销方向。

在企业的管理上互联网也将打破以往的方法。管理者也将转换成为为员工提供完成工作任务所需的资源。在过去如果你没有完成工作任务，可能会处罚、罚款等，而新的管理方法则不一样，如果没有完成任务，管理者将会和员工一起承受、一起分担。中国的中小橱柜企业普遍是家族式的运作，企业内部大多是一些亲朋好友，这样的运作方式会严重的影响企业的发展。所以，要想让企业可持续健康的发展，必须警觉起来。

据了解，目前有部分橱柜企业已经在管理模式上有了新的尝试。这些橱柜企业开始走出传统家族式发展套路，不断补充吸纳新鲜血液，建设职业化营销管理团队，以促进橱柜企业健康长远发展，这种方式实际上是在学习其它快消品等较为成熟领域的企业做法，值得更多橱柜企业借鉴。

当然，在互联网社会探讨橱柜企业的运作，仅靠上面两种营销模式和管理方法是远远不够的，在互联网快速更新的时代，中小橱柜企业想要做大做强，道路还很漫长。